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チャイルドペナルティ（子育て罰）とは？起こる原因と回避・抜けだす方法
家庭と仕事、両方を大切にしたい女性を悩ます「チャイルドペナルティ」。 実際に、共働き＆子育て世代の転職支援サービス『withwork』に登録される方でも、チャイルドペナルティを避けるためにリモートワークやフレックス制度を…
#キャリア#仕事と育児の両立 -
産後のマミーブレインで思考力が低下…症状はいつまで？原因と対処法【助産師監修】
出産後の女性の身体には様々な変化がみられますが、その1つに「マミーブレイン」という言葉が語られることがあります。正式な医学用語ではありません。しかし、なかには育休から復職後、些細なミスを繰り返す自分に落ち込み、「早く出産…
#出産#育休明け -
子どもと迎える新生活、ワーキングペアレンツはどんな対策してる？
入園、入学、進級などの節目を迎える子どもたち。異動・昇進、育休からの復職、時短期間終了、そして転職などの節目を迎える大人たち。それぞれの新生活には、楽しいことも、大変なこともたくさん待ち受けています。 そこで、新生活もキ…
#仕事と育児の両立#共働き -
マネージャー夫婦がぶつかった「小１の壁」は、子どもも一緒にワンチームで乗り越えるものだった。
ある教育系NPOが一都三県の小学校1年生～6年生の子どもをもつ働く女性1,000名を対象に実施した「小1の壁」に関する調査によると、子どもの小学校入学にあたって、「働き方を変えた」人は37.9%でした。そのうち約4割が「…
#働くお父さん#共働き -
DINKsは後悔する？子どもがいない人生を選ぶ人が増えている理由とメリット・デメリット
こんにちは！「キャリアとライフをトレードオフにしない」をコンセプトとする転職サービス『withwork』です。 価値観が多様化が進んでいる今、DINKsという生き方を選択する夫婦はけっして珍しいものではなくなってきました…
#共働き#夫婦円満 -
「妊娠中に転職はできる？」「もし転職活動中に発覚したら？」注意点と成功のポイント
妊活中や妊娠中に転職を検討する方は決して少なくありません。 子どもが生まれることで将来のライフワークバランスやキャリアを考えると、妊娠前では問題なかった職場環境であっても、育休復帰後は就業の継続が難しくなってしまうケース…
#出産#転職 -
産後クライシスによる離婚を回避！夫婦仲が悪化する原因と対処法【助産師監修】
待望の子どもが生まれ、夫婦としての絆も深まるイメージの強い産後。 しかし、「産後クライシス」に陥り苦しむ夫婦も少なくなく、最悪の場合、離婚に至るケースも存在します。 産後クライシスとは 産後クライシスとは、「出産後に起こ…
#出産#夫婦円満 -
「30代 子持ち女性」は転職で不利？成功させる3つのポイントと企業の選び方
転職したいと思っても、30代で子どもがいると条件的に厳しいのでは…と悩む女性も多いかもしれません。 ワーキングペアレンツ向けハイクラス転職サービス『withwork』にも、日々そうしたご相談をたくさんいただきます。 「本…
#仕事と育児の両立#転職 -
【保活】何をいつから始める？年間スケジュールと進め方、入園しやすい時期
共働き家庭が避けて通れない「保活」。「大変だった…」という声を聞いたことのある方もいらっしゃるでしょう。本記事では、スムーズに保活を進めるためのコツや準備しておくべきことについてご紹介します。 保活とは 保活とは、「子ど…
#仕事と育児の両立#育休明け -
女性が転職を考えるタイミングは？ライフプランごとの転職成功ポイント
ライフステージも考慮しつつの転職を考えた時、「みんなはどのようなタイミングで転職を考えるんだろう？」「タイミングによってコツはあるのかな？」と気になる方も多いのではないでしょうか。 共働き＆子育て世代向けの転職サービス『…
#キャリア#転職
